岳陽職業(yè)技術(shù)學院探索老年健康服務(wù)人才培養(yǎng)新模式

?

編者按：為了響應國家大健康戰(zhàn)略部署，解決老年人對于專業(yè)醫(yī)療護理服務(wù)的迫切需求，岳陽職業(yè)技術(shù)學院在老年健康服務(wù)人才培養(yǎng)模式上進行了一系列探索，包括政校企協(xié)同合作共建養(yǎng)老院，實行院中辦班，與其他院校、醫(yī)療機構(gòu)以及行業(yè)、企業(yè)一同成立老年健康服務(wù)產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新聯(lián)盟和社區(qū)學院聯(lián)盟，與當?shù)厣鐓^(qū)聯(lián)合建立社區(qū)學院等幾個方面，并且這些探索在養(yǎng)老人才培養(yǎng)上取得了顯著成效。

關(guān)鍵詞：老年健康服務(wù)；人才培養(yǎng)；院中辦班；

?

?

當前我國人口老齡化程度在不斷加快，老年人對于專業(yè)的醫(yī)療護理服務(wù)需求較為迫切。為積極響應國家大健康戰(zhàn)略部署，岳陽職業(yè)技術(shù)學院全面優(yōu)化醫(yī)衛(wèi)人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)，大力探索政校企協(xié)同、多元化培養(yǎng)的人才培養(yǎng)模式，形成了醫(yī)教融合、校企共進、互惠雙贏的良性循環(huán)的職業(yè)教育模式，獲得社會各界的廣泛好評，走出了一條健康養(yǎng)老服務(wù)人才培養(yǎng)的新路子。

?

政校企協(xié)同，多元化培養(yǎng)，探索健康服務(wù)人才培養(yǎng)新模式

“王奶奶，我先照顧您吃點東西，再推著您出去走一圈……”5月16日早上6點30分，在岳陽市國泰陽光頤養(yǎng)院內(nèi)，養(yǎng)老護理員張宇開始了一天的工作。護理員張宇是岳陽職業(yè)技術(shù)學院老年保健與管理專業(yè)的學生，雖然還未畢業(yè)，但去年9月就已走上工作崗位，主要為老人提供高質(zhì)量的老年健康服務(wù)，包括生活照料、康復護理、膳食保健、心理疏導等。

這是岳陽職業(yè)技術(shù)學院通過“院中辦班”形式，推進老年健康服務(wù)人才培養(yǎng)的舉措之一。自2011年以來，學院與岳陽市政府、岳陽市城市建設(shè)投資集團有限公司以“股份制”形式共建了全國老年健康服務(wù)生產(chǎn)性實習實訓基地——國泰陽光頤養(yǎng)院，實行“院中辦班”。通過“老年人進課堂、床旁教學”等教學模式改革以及“學生一對一服務(wù)老人”第二課堂教學實踐，讓學生零距離地體驗到了真實的老年健康服務(wù)場景，有效地提升了老年健康服務(wù)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

不僅如此，為精準定位人才培養(yǎng)目標及就業(yè)方向，學院還與當?shù)匦l(wèi)健委和醫(yī)療機構(gòu)合作，共同構(gòu)建并實施了“定向、定崗、定案、定培、定評”的人才培養(yǎng)模式，進一步完善護理、臨床醫(yī)學、藥學、康復治療技術(shù)等專業(yè)的人才培養(yǎng)方案，量身打造本土老年健康服務(wù)人才，為當?shù)鼗鶎映掷m(xù)培養(yǎng)了一批“下得去、留得住、干得好”的人才隊伍。當前，學院已經(jīng)與12家單位和養(yǎng)老機構(gòu)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，聯(lián)合開設(shè)了8個“訂單班”。

?

產(chǎn)學研結(jié)合，全方位服務(wù)，滿足健康養(yǎng)老服務(wù)高需求

?為了進一步服務(wù)區(qū)域社會發(fā)展，學院堅持在培養(yǎng)高質(zhì)量健康養(yǎng)老人才上做文章，牽頭成立了湖南省老年健康服務(wù)產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新聯(lián)盟和社區(qū)學院聯(lián)盟，與湖南省48所院校、醫(yī)療機構(gòu)以及行業(yè)、企業(yè)等一同結(jié)盟訂約，在專業(yè)建設(shè)、科技研發(fā)、提質(zhì)培優(yōu)、人才培養(yǎng)與需求、社會服務(wù)等方面開展戰(zhàn)略合作，力求共同打造治理能力和老年護理品牌、社區(qū)教育特色品牌，更好地服務(wù)區(qū)域大健康戰(zhàn)略部署。此外，學院還通過校企合作建立了慢病基礎(chǔ)研究與技術(shù)創(chuàng)新重點實驗室，圍繞慢性病基礎(chǔ)研究與應用、慢性病護理與康復技術(shù)創(chuàng)新兩個主要方向，著力將慢性病相關(guān)基礎(chǔ)研究及創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)化為服務(wù)產(chǎn)品、健康培訓產(chǎn)品及科普產(chǎn)品，并覆蓋社區(qū)、家庭，實現(xiàn)慢性病研究與服務(wù)的無縫對接。

為了滿足當前社區(qū)養(yǎng)老的健康需求，學院“走出圍墻辦大學”，與當?shù)?0個縣市區(qū)的社區(qū)聯(lián)合建立社區(qū)學院14個，并以社區(qū)學院為依托，定期對社區(qū)老年人群開展健康政策宣講、老年康養(yǎng)指導、老年慢病管理、老年文化娛樂等“十進社區(qū)”活動，將教學延伸到社區(qū)，將服務(wù)延伸到家庭。每年累計覆蓋城鄉(xiāng)社區(qū)老齡居民達62.3萬人次。同時，學院以國泰陽光頤養(yǎng)院為載體，形成了機構(gòu)養(yǎng)老、居家養(yǎng)老、在線服務(wù)、遠程照護相結(jié)合的“醫(yī)護養(yǎng)三位一體”的老年健康服務(wù)示范窗口。每年為區(qū)域內(nèi)218家養(yǎng)老機構(gòu)老年人提供健康照護、親情互動、心理疏導等服務(wù)，為居家和社區(qū)老年人提供在線咨詢、上門服務(wù)、遠程照護等服務(wù)近20萬人次。

?

師資力量強，人才質(zhì)量高，服務(wù)區(qū)域社會發(fā)展顯成效

為了助力社會老有所“養(yǎng)”，展現(xiàn)地方性高職院校的責任和擔當。岳陽職業(yè)技術(shù)學院在培養(yǎng)健康養(yǎng)老服務(wù)人才，服務(wù)地方社會經(jīng)濟發(fā)展方面取得了顯著效果。學院老年健康服務(wù)團隊立項國家首批職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊1個；省級職業(yè)院校專業(yè)教學團隊2個，二級教授1名，省級芙蓉名師1名，岳陽市首批高層次人才10人。獲國家級教學比賽獎13項、省級13項。制定《湖南省社區(qū)居家養(yǎng)老護理服務(wù)規(guī)范》等老年健康服務(wù)相關(guān)行業(yè)標準3個，牽頭制定了“岳陽市十四五養(yǎng)老服務(wù)規(guī)劃”，開展“智能養(yǎng)老”等技術(shù)服務(wù)9項。每年培養(yǎng)區(qū)域內(nèi)養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)人員2000人次，為800余名下崗工人、退役軍人等開展老年健康服務(wù)技能培訓。

近五年來，學生技能競賽獲國家級獎項15個、省級24個。每年為省內(nèi)外輸送老年健康服務(wù)人才近2000名，畢業(yè)生覆蓋岳陽本地區(qū)各級醫(yī)療機構(gòu)、養(yǎng)老機構(gòu)達100%，岳陽地區(qū)98%的鄉(xiāng)村醫(yī)生、95%以上的社區(qū)醫(yī)院院長、70%以上縣級醫(yī)院院長、90%的護理部主任和85%的護士長均為學院畢業(yè)生，用人單位滿意度98%以上。

?

來源：養(yǎng)老人才